根据上级创建无烟卫生机构的有关要求，结合我院吸烟实际情况，为把我院建设成为无烟医疗单位而制定本建设制度及管理办法。

无烟医疗卫生机构的建设以人民健康为中心，遵循国家卫生与健康政策，积极响应世界卫生组织关于控烟的号召，致力于提高全体职工和患者的健康水平，营造清洁、安全、健康的医疗卫生环境。

本院创办无烟医院的主要目的在于保护患者和医务人员的健康，减少烟草对医疗环境的污染，提高医疗服务质量，同时倡导健康生活方式，促进社会整体的健康水平提升。通过严格的制度建设和有效的管理措施，确保本院全面禁烟，成为真正的无烟医疗卫生机构：

1. 实现医院内部所有区域无烟草制品、无烟蒂、无吸烟行为。

2. 提高职工和患者的烟草危害认知率，倡导健康生活方式。

3. 构建支持控烟工作的长效机制，确保无烟环境持续稳定。

实施步骤：

1. 制定详细的禁烟规定和制度，明确禁烟区域和处罚措施。

2. 开展广泛的控烟宣传教育活动，提高职工和患者的控烟意识。

3. 设立控烟监督小组，负责日常的禁烟监督和管理工作。

4. 加强与相关部门的沟通和协作，形成控烟工作的合力。

5. 定期对控烟工作进行评估和总结，及时调整和完善相关政策和措施。

管理办法：

一、禁止吸烟区域规定

1. 本医疗卫生机构内部所有区域均为禁止吸烟区，包括但不限于病房、手术室、候诊区、办公区、会议室等。

2. 禁止在机构内任何地点使用烟草制品，包括但不限于香烟、电子烟等。

3. 禁止在机构内销售烟草制品或提供烟草广告。

二、吸烟场所设置

1. 机构外部设立明显的吸烟区域，与禁止吸烟区域保持足够距离，确保不影响非吸烟者的健康。

2. 吸烟区域设有明显的标识和指引，同时配备必要的灭火设备。

三、职工控烟职责

1. 所有职工都有责任遵守无烟政策，不得在机构内部吸烟。

2. 职工应积极参与控烟宣传和教育工作，引导患者和家属遵守无烟政策。

3. 对于违反无烟政策的职工，将视情节轻重进行相应处理。

四、烟草广告禁止

1. 机构内部禁止发布任何形式的烟草广告，包括但不限于海报、标语、宣传册等。

2. 机构与外部企业合作时，应明确禁止烟草广告的植入和宣传。

五、控烟宣传与教育

1. 机构应定期开展控烟宣传和教育活动，提高职工和患者对烟草危害的认识。

2. 宣传和教育活动应包括但不限于讲座、展览、宣传册等多种形式。

3. 机构应利用电子显示屏、公告栏等渠道定期发布控烟相关信息。

六、控烟监督与检查

1. 机构应设立专门的控烟监督小组，负责监督无烟政策的执行情况。

2. 监督小组应定期对机构内部进行控烟检查，发现问题及时整改。

3. 对于违反无烟政策的个人或部门，监督小组有权进行批评、教育和处理。

七、控烟工作考核与奖惩

1. 机构应将控烟工作纳入年度考核体系，对控烟工作成效进行量化评估。

2. 对于在控烟工作中表现突出的个人或部门，应给予相应的奖励和表彰。

3. 对于违反无烟政策且情节严重的个人或部门，应按照相关规定进行处罚。

八、控烟工作持续改进

1. 机构应定期评估控烟工作的成效和存在的问题，及时调整和完善相关政策和措施。

2. 机构应积极借鉴其他先进单位的控烟经验和方法，不断提高控烟工作水平。

3. 机构应加强与相关部门的沟通和协作，共同推进控烟工作的深入开展。

通过以上制度和管理办法的实施，我们相信能够有效推进无烟医疗卫生机构的建设工作，为保障人民健康、促进社会发展做出积极贡献。